近日，中华全国总工会公布了2025年重点支持建设的全国劳模工匠创新工作室名单。长江三峡通航管理局“李然创新工作室”位列其中，是今年长航局系统唯一获此殊荣的工作室。

“李然创新工作室”于2016年成立，2019年被命名为湖北省职工（劳模、工匠）创新工作室，2022年被命名为交通建设产业劳模和工匠人才创新工作室。工作室围绕三峡升船机运行维护实际需求，以“攻克运维关键技术、培养运维技术人才、促进科技成果转化、推动行业技术进步”为目标，以“通航效率提升、维护工艺优化、智能运维研究、水位变动应对、绿色升船机建设”为科研攻关方向。工作室现有成员30人，平均年龄不到36岁，均为大学本科及以上学历，其中硕士以上学历占比60%，是一支朝气蓬勃、积极向上、勇于创新的高水平人才队伍。

成立以来，该工作室取得了一批具有国际先进水平的创新成果，形成了安全高效运行技术、智能运维技术、快速检修技术、绿色升船机技术、设备状态监测技术、船舶安全检测技术、标准规范研究7大系列成果。研发了钢丝绳自主爬行检测机器人与多通道检测装置等装备，实现了对升船机关键设备的状态监测与故障诊断。开发的VR三维作业指导书、运行仿真平台、多功能液压试验平台、电气维护平台、变电操作模拟平台等，为升船机从业人员开展运行维护和科研攻关提供了技术平台。

截止目前，该工作室承担了9项省部级及以上重点科研项目，授权发明专利50项、实用新型专利37项，获得中国航海学会科技奖特等奖1项、一等奖2项、二等奖2项，中国水运建设行业协会科技奖特等奖1项、二等奖1项，湖北省科技进步奖一等奖1项、二等奖1项、三等奖1项，主持和参与9项行业标准制定，发表中文核心期刊论文100余篇。

该工作室深化多维交流合作，与德国尼德芬诺、吕内堡和比利时斯特勒比等升船机建立了长期技术交流合作机制，定期开展中德升船机技术交流活动，在世界高坝通航领域树立了中国品牌。技术成果在金沙江向家坝、闽江水口和乌江思林、沙沱、构皮滩等升船机得到推广应用，累计派出22批91人次工作室技术骨干驻守乌江升船机开展技术服务，行业示范引领作用得到高度认可。

同时，该工作室既是创新成果的孵化器，也是人才培养的加速器。他们大力开展“创新我先行”活动，通过打造人才培养平台、拓宽人才培养渠道、完善人才培养机制等措施，培养了一支懂技术、善管理、能创新的人才队伍。获国务院政府特殊津贴、全国五一劳动奖章、全国技术能手、全国职业技能大赛金牌等省部级及以上人才称号18人次。

收官“十四五”，奋进“十五五”。站在新的起点，“李然创新工作室”将继续围绕运行好、维护好三峡升船机这个中心工作，当好职工成长的“练兵场”、技术创新的“新阵地”、解决技术难题的“攻关站”、创新成果转化的“中转站”，为打造升船机行业“一标杆二高地”，最后，为推动长江航运高质量发展贡献智慧和力量!